Podwyżka Kindergeld w 2023 roku

Podwyżka Kindergeld w 2023 roku staje się faktem! Od 01.01.2023 roku kwota niemieckiego zasiłku na dzieci będzie kształtować się w następującej wysokości: 250,00 euro miesięcznie na każde z dzieci – ogłosiła instytucja zajmująca się realizacją wypłat tego podstawowego zasiłku na dzieci w Niemczech – Familienkasse.

Terminy wypłat Kindergeld 2023 i terminarz znajdziecie poniżej:

Wzrost Kindergeld związany jest z przyjęciem przez niemiecką koalicję rządzącą trzeciego pakietu pomocowego o wartości 65 mld euro – jednym z jego filarów jest pomoc rodzinom z dziećmi w obliczu inflacji i rosnących kosztów utrzymania. Początkowo planowano podwyższyć zasiłek do 237,00 euro miesięcznie na pierwsze, drugie i trzecie dziecko oraz 250,00 euro miesięcznie na czwarte i kolejne dzieci. Jednakże po debacie ostatecznie dnia 10.11.2022 r. uchwalono, że na każde z dzieci Kindergeld będzie wypłacany w równej wysokości 250,00 euro miesięcznie.

Będzie podwyżka Kindergeld w 2023 roku
Będzie podwyżka Kindergeld w 2023 roku / źródło grafiki: logo BFA

Plan zakłada, że powyższe kwoty będą obowiązywać w 2023 i 2024 roku. Niniejsza podwyżka daje w skali roku (w porównaniu z 2022 rokiem) odpowiednio: 372 euro więcej zasiłku rodzinnego rocznie dla rodzin z jednym dzieckiem; 744 euro więcej dla rodzin z dwójką dzieci i 1044 euro więcej dla rodzin z trójką pociech.

Informacja ta z pewnością ucieszy wiele rodzin w naszym kraju, gdyż koordynacja świadczeń zabezpieczenia społecznego pomiędzy Niemcami a Polską od lat kształtuje się na pierwszym miejscu pod względem transferu świadczeń na dzieci. Przypominamy, że od 01.06.2022 r. zmieniły się zasady przyznawania świadczenia wychowawczego 500+ w Polsce, o czym szerzej tutaj oraz tutaj.

Wszelkie aktualne informacje na temat świadczenia Kindergeld w 2023 roku – w tym opis, instrukcje, pliki do pobrania, formularze i terminarz wypłat znajdziecie w tym wpisie. Zachęcamy do lektury i jednoczesnego wspierania działalności naszego serwisu za pomocą darowizny w postaci symbolicznej kawy: Wsparcie naszego serwisu – kliknij tutaj. Tylko od naszych użytkowników zależy, czy będziemy w stanie na bieżąco przedstawiać zagadnienia związane z koordynacją świadczeń.

15 komentarzy do “Podwyżka Kindergeld w 2023 roku

  1. koordynacja500plus.pl Autor wpisu

    Uwaga! Według najnowszych informacji kwota KG od 01.01.2023 wyniesie 250 euro miesięcznie na dziecko bez względu na ilość dzieci! Wpis edytowano dnia 10.11.2022 r., kiedy to uchwalono nowe stawki 🙂

    Odpowiedz
    1. Wiola

      Witam serdecznie, mąż pracuje w Niemczech, a Polsce dostajemy 500+ na 2 dzieci. Kindergeld nam dopłaca końcowkę. Jestem ubezpieczona w KRUS. I moje pytanie jest takie, czy gdybym zrezygnowała z krusu czy mogłabym się starać o pełne Kindergeld w Niemczech?

      Odpowiedz
      1. koordynacja500plus.pl Autor wpisu

        Wiola, ubezpieczenie w KRUS jest traktowane jako aktywność zawodowa – odprowadzane są składki społeczne z tego tytułu. W przypadku rezygnacji z KRUS, uzyskuje Pani status osoby nieaktywnej zawodowo i w takim przypadku Niemcy wypłacą cały KG.

        Odpowiedz
        1. Wiola

          Dziękuję bardzo za tak szybką odpowiedź. Pan który zajmuje się naszym kindergeld stwierdził, że nie ma takiej opcji aby dostawać pieniądze z obu Państw. Moje pytanie – gdzie bym musiała złożyć nowe papiery, że nie jestem osobą aktywna zawodowo.

  2. Sylwia

    Witam. Mój mąż pracuje w Niemczech od lipca. Chcielibyśmy złożyć wniosek o zasiłek na dwoje dzieci. Pobierałam w Polsce do grudnia rodzinny kapitał opiekuńczy 500zl na jedno dziecko i świadczenia 500+ na dwoje dzieci. Chciałam się dowiedzieć czy kapitał opiekuńczy również odlicza się od kindergeld? Od dłuższego czasu byłam bezrobotna, od września jestem na stażu z urzędu pracy. Jakie dokumenty muszę przedstawić i czy staż wlicza się jako dochód do kindergeld? Proszę o pomoc.

    Odpowiedz
    1. koordynacja500plus.pl Autor wpisu

      Pani Sylwio, zasadniczo w opisanej sytuacji w momencie gdy zaistniał wyjazd męża do pracy w Niemczech, to powinna Pani poinformować ZUS o tym fakcie poprzez PUE ZUS, temat opisałem m.in. tutaj: https://www.koordynacja500plus.pl/Pismo-oswiadczenie-ogolne-do-ZUS/ Jeśli nie informowała Pani o tym fakcie, to zalecam zrobić to teraz. W Polsce nie będzie nic do zwrotu, natomiast ZUS powinien otrzymaną od Pani informacje o koordynacji przekazać do Wojewody i ten po ustaleniu koordynacji powinien poinformować instytucję niemiecką o polskich wnioskach – wtedy będzie możliwość cofnięcia się we wniosku niemieckim do daty wyjazdu. Równolegle może Pani także złożyć sama z siebie wniosek o KG, co opisałem dokładnie tutaj: https://www.koordynacja500plus.pl/kindergeld-rodzinne-w-niemczech/ Należy tu wspomnieć, że w idealnym świecie to instytucja niemiecka powinna zareagować na otrzymaną informację od Wojewody i wysłać wniosek do wypełniania. Jeśli chodzi o rodzinny kapitał opiekuńczy to wlicza się on wraz 500+ do kwoty pobieranych świadczeń na dane dziecko. W Pani sytuacji staż będzie aktywnością zawodową, w kontekście KG i dochodu z takiego stażu to będzie bez znaczenia – podstawowa kwota KG nie jest zależna od dochodu. Aktywność zawodowa ma natomiast wpływ na pierwszeństwo do wypłaty – w tym przypadku za okres braku aktywności zawodowej Niemcy naliczą pełny KG. Dzięki za kawkę! Pozdrawiam.

      Odpowiedz
  3. Sylwia

    Witam. Dziś byłam w ZUSie i niestety panie tam pracujące nie wiedziały co ja do nich mówię o koordynacji 😉 przekazały mi dokumenty potwierdzające o pobieranych świadczeniach na dzieci i mówiły że to w zupełności wystarczy… mam jeszcze jedno pytanie. Czy mogę samodzielnie złożyć wniosek o KG online? Czy lepiej zrobić to papierowo?

    Odpowiedz
    1. Radosław / koordynacja500plus.pl Autor wpisu

      Pani Sylwio, do ZUS-u nie ma sensu chodzić – a szczególnie rozmawiać na temat koordynacji świadczeń na dzieci w placówkach terenowych, bo nie ma tam odpowiedniej kadry z szeroką wiedzą o tym zagadnieniu. Cały temat koordynacji świadczeń na dzieci w ZUS ogarnia jedna placówka w kraju, wątpię aby była Pani akurat z Białegostoku. Co do Pani pytania o wniosek KG online, z tego co wiem jest taka możliwość, ale z wielu powodów nie jestem jej zwolennikiem.

      Odpowiedz
  4. Sylwia

    Dziękuję za odpowiedź. Zaraz biorę się za zgłoszenie przez PUE ZUS . A co do wniosku online zaglądałam na ten wniosek i wydawał się łatwy do wypełnienia, ale napewno jest gdzieś haczyk? Bardzo dziękuję za pomoc i wsparcie.

    Odpowiedz
    1. Radosław / koordynacja500plus.pl Autor wpisu

      Pani Sylwio, może Pani spróbować złożyć wniosek online – myślę że może to się udać, decyzja należy do Pani. Ja być może jestem tradycjonalistą, ale argumentów mam przynajmniej kilka. Niemcy lubią papier (ich słynny porządek), do tego wbrew pozorom elektroniczna administracja wcale nie jest bardziej rozwinięta od naszej. Jest to też kraj związkowy, nie wiadomo gdzie taki wniosek trafi i czy tam gdzie ma – do Chemnitz, bo to tam rozpatruje się wnioski Polaków w sytuacji koordynacyjnej. Trzeba mieć też na uwadze, że Polacy to najliczniejsza grupa koordynacyjna jeśli chodzi o Niemcy, to są pieniądze budżetowe – a nie każdy kraj ma taką politykę socjalna względem obywateli innych krajów jak Polska. Innymi słowy, nie każdy chętnie płaci, mogą wysyłać prośby o uzupełnienie etc. W sytuacji gdy mamy pocztowe, zwrotne potwierdzenia odbioru to jest formalny dokument i na jego podstawie można dochodzić swoich praw, terminów itp. Długi temat – jeden zrobi tak, drugi inaczej i pewnie każdy po części będzie miał rację. Decyzja zawsze należy do wnioskodawcy.

      Odpowiedz
  5. Lena

    Dzień dobry,

    Mąż pracuje w polskiej firmie, ale został oddelegowany do pracy w Niemczech. Oprócz umowy z polską firmą ma też porozumienie dodatkowe mówiące, że będzie użyczany do pracy innym firmom w Niemczech. Czy w takim wypadku od 2023 roku przysługuje KG? Dodam, że dzieci przebywają w Polsce i pobieram 500+.

    Odpowiedz
  6. Lena

    Podobno od tego roku ma się coś zmienić i świadczenie przyznawane będzie tylko osobom zatrudnionym przez niemieckiego pracodawcę. Czy jest coś wiadomo w tej sprawie?

    Odpowiedz

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany - pozostanie do wiadomości redakcji.

Wymagane pola są oznaczone *

Komentarz podlega moderacji zgodnie z zapisem w polityce prywatności.

Możesz docenić udzieloną odpowiedź poprzez symboliczną kawkę :)

Doceń naszą pomoc - postaw kawę!